全国大会　日本労務学会

日本労務学会第55回全国大会（2025年度）のご案内

日本労務学会第55回全国大会についてご案内させていただきます。開催日時、会場、統一論題は下記の通りです。対面方式での開催を予定いたしております。今回、土曜日午後に開催を予定している統一論題およびシンポジウムのテーマは「デジタル技術による経営革新：人や組織の変化と課題」です。デジタル技術の利用により人や組織にどのような変化を求められるのかについて、さまざまな論点を紹介し、議論を促すことができればと考えております。パネルディスカッションでは、変化に対応できる人や組織のあり方を探るとともに、テクノストレスや格差といった問題への対応策等について議論することも予定しております。

また、日曜日午後のプログラム委員会企画では、「日本の人事労務管理研究の海外への発信」について議論します。国際学会での研究報告、国際学術誌への論文投稿、ならびに海外研究者とのネットワーキングや国際共同研究の方法の各テーマについて、積極的に活動している様々な分野の研究者にご自身の経験を語っていただき、今後、日本の人事労務研究の海外への発信を進めたいと考えている会員諸氏の研究活動の一助としたいと考えております。

大会実行委員一同、活発で有意義な議論が円滑に行えるよう、開催準備を進めてまいります。みなさまのご参加を心よりお待ちしております。

変わらぬご支援のほど、どうぞよろしくお願い申し上げます。

期日：2025年7月26日（土）～7月27日（日）
会場：兵庫県立大学神戸商科キャンパス（開催校：兵庫県立大学）
兵庫県神戸市西区学園西町821
統一論題：デジタル技術による経営革新：人や組織の変化と課題

大会実行委員長　加納　郁也

『自由論題』研究報告の申込み

日本労務学会の目的である「人事・労務」（HumanResource Management）の研究とその発展に関連する自由論題の論文を募集します。

自由論題セッションで報告を希望する会員は、氏名、所属、職位または在学ステータス、研究奨励賞受賞資格の有無、論題、報告要旨（400字程度）を、申込み期限（厳守）までに、「自由論題」研究報告申込みの専用フォーム（下記ウェブリンクまたはQRコードよりアクセス）にご記入ください。申込みに際しては、以下の5点をご確認いただき、あらかじめご了承ください。

プログラム委員会のEメールは研究報告に関するお問い合わせ用です。申込みには対応しておりません。
申込み多数の場合は、プログラム委員会において選考を行う場合があります。
「自由論題」研究報告は、申込時に未公刊かつ学会報告時点までに公刊を予定していない論文のみとします。
「自由論題」研究報告の申込み時に提出した論題は、その後一切変更することはできません。
「自由論題」研究報告は対面のみです。

申込期限：2025年3月2日（日）必着

●研究報告の申込みフォーム（Google forms） https://forms.gle/pqYk7e3sntQZomKX9
●研究報告集の原稿執筆用ファイル（Google drive） https://bit.ly/3MKXjQD ※アクセスできない場合にはURLを直接アドレスバーに貼り付けて下さい
●研究報告集の原稿提出フォームへのリンク（Google forms）研究報告集用の原稿の提出期限は2025年4月27日（日）必着といたします。原稿はPDF形式に変換、以下のリンク先に必要事項を記入のうえ、添付ファイルで提出してください。 https://bit.ly/3YGeKsC なお、原稿ファイルを大会用のGoogle Drive にアップロードして頂くため、個人・大学等の各人のGoogle アカウントでログインした上で作業してください。万一、Googleアカウントをお持ちでない等Google にログインできない場合は、以下までご連絡ください。大会メール　jshrm55program※gmail.com　※を＠にかえてください
●自由論題申込みに関する留意点複数名で研究報告を行う場合は、発表時に報告者全員が学会員である必要があります。報告者は自由論題申込期限までに学会入会申込みを必ず済ませてください。原稿の提出締切は厳守してください。

「自由論題」研究報告問合せ先、および研究報告集原稿提出先

〒657-8501 兵庫県神戸市灘区六甲台町2-1
神戸大学大学院経済学研究科勇上和史研究室気付
日本労務学会第55回全国大会プログラム委員会
E-mail: jshrm55program※gmail.com　※を＠にかえてください